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論文主題不當「連環爆」 科大校長:很難想像會發生

公校教師的一半!广东快乐十分注册私校教授薪水5萬  部分私校還不發年終

教育部最新資料顯示,有私校教授薪水僅新台幣5萬多元,助理教授不到4萬元,幾乎是公校教師的一半。全國私校工會分析是少子女化衝擊私校財務。▲私校教授薪資低於公校。(示意圖/中央社)一般而言,公立大學正教授薪資約10萬元,副教授8萬元,助理教授7萬元,根據教育部大專校院校務資訊公開平台108學年度「私立學校編制內專任教師平均支給數額與公立學校支給數額比較表」資料顯示,有部分私校教師的薪水明顯低於公校教師。觀察108學年度資料,有6所私校的教授、副教授、助理教授的薪資比同級教師少了1萬元以上,如大華科技大學、東方設計大學、大同技術學院的教授薪資僅約5萬多元,副教授薪資約4萬多元,幾乎僅約公校教師的一半,大華科技大學的助理教授薪水更不到4萬元。全國私校工會理事長尤榮輝今(19)日告訴中央社記者,私校很多亂象都是根源於少子女化,因為招生人數減少,衝擊私校財務,但學費又不能調漲,導致私校收入不能反映辦學成本,有些私校就先從年終獎金扣減,私校工會日前最新調查就發現,19所私校今年不發年終。大學教師薪資包含本薪和研究費,根據「教師待遇條例」規定,私校教師本薪應不低於公立同級同類學校教師標準,研究費則屬於加給,私校如要變更,必須和教師協議並取得同意。尤榮輝指出,研究費約佔大專教師薪水的一半,因本薪不能調整,有些私校就調降研究費,導致部分私校教師的薪水僅約公校一半;私校學費調整受政府控制,但現在招生不如預期,收入又無法反映辦學成本時,難以維持教育品質,希望政府正視私校教育資源枯竭的問題,並提出解決之道。

‧對答案看這裡>>109年大學學測 各科試題與解答多所大學去年底連爆一連串論文不符專業、抄襲等亂象。广东快乐十分平台教育部要求各校建立自我檢視機制,大學也都願意配合,有的學校已請各學院成立學術委員會,有的則是將師生接受學術倫理進修成效,納為高教深耕計畫的自訂指標。「論文主題的不適當,實在很難想像會發生。」大仁科技大學校長郭代璜表示,學生的碩士論文主題不符系所專業,關係到研究所對論文主題的管控機制,指導教授的品質與堅持。大仁科大一向把關嚴謹,但有些學校就是敵不過少子化的壓力, 在非常複雜的情況下所造成的亂象。學校也已經把此議題列入年度計畫管控項目之一。 龍華科大校長葛自祥說,教學品質原就是校務評鑑的重要項目。因論文品質是教學品質所屬範疇,因此目前並無單獨將論文品質列為評鑑項目的計畫。但將列為重要查核事項。現已請各院成立學術委員會,未來將針對所屬各研究所的研究生學位論文於期初(確定論文題目時)及期末(同意進行口試前)進行審查,以確保論文的基本品質。台北商業大學校長張瑞雄表示,因少子化大學招收研究生愈來愈浮濫,畢業論文的把關更重要。有鑑於最近的論文亂象,學校今年已經將碩士論文主題符合專業、師生接受學術倫理進修成效等等,納入高教深耕計畫的自訂指標。多所大學去年底連爆一連串論文不符專業、抄襲等亂象。教育部要求各校建立自我檢視機制,大學也都願意配合。本報資料照片 分享 facebook

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